Robert werkt al meer dan 15 jaar aan operationele excellentie, verandermanagement en continue verbetering. Hij heeft uitgebreide ervaring met het werken bij wereldwijde organisaties zoals Aptiv, Philips en het Ministerie van Veiligheid en Justitie van de Nederlandse overheid om culturele transformatie te stimuleren en de belanghebbenden te beheren. Altijd gericht op het welzijn van mensen, integreert hij veiligheidscultuur in een Lean en verbetert hij EHS-programma's, niet alleen voor mensen en organisaties, maar ook in overeenstemming met wet- en regelgeving. Bedreven in de inzet van het Lean-fasenmodel, blinkt Robert uit in het verbeteren van operationele efficiëntie, gedragsverandering, het verbeteren van efficiëntie en het leveren van effectieve bedrijfsoplossingen.